Formation M.A.C. SST

(Maintien et Actualisation des Compétences)

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Objectif de la formation MAC SST :

La formation a pour objectif de s’assurer que le SST est toujours capable d’intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail en portant secours à la victime ou aux victimes et de contribuer à la prévention des risques professionnels dans le respect de l’organisation et des procédures spécifiques de l’entreprise.

Pré requis

Titulaire du certificat S.S.T.

Durée

7 h

Nombre de participants

4 à 10 personnes par groupe

Déroulement de la formation MAC SST

Préparation avant l’arrivée des participants : 

  • préparation de la salle de formation 
  • configuration des 10 tablettes pour les quiz (1 tablette par stagiaire) 
  • mise en place du matériel de secourisme, à raison de :

11 défibrillateurs de modèle différents (1 DAE par stagiaire) ;

12 mannequins de réanimation connectés « adulte, enfant et nourrisson » (1 mannequin par stagiaire) ;

1 mannequin RCP homme réaliste (modèle unique en silicone et connecté) ;

1 mannequin RCP femme réaliste (modèle unique en silicone et connecté). 

  • installation du matériels de premiers secours (garrots, pansements compressifs). 

Évaluation de la formation MAC SST

Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’I.N.R.S. dans le référentiel de certification des Sauveteurs Secouristes du Travail. Ils sont transcrits dans un document national nommé « Grille de certification des compétences du SST » et utilisé à chaque formation.

A l’issue de cette évaluation, un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui a participé à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation favorable.

Ce certificat a une durée de validité de 24 mois.

Programme de formation MAC SST

Présentation de la formation et de son organisation :

  • Présentation du matériel mis à disposition auprès des participants ;

  • Présentation de l’objectif de la formation ;

  • Présentation des parties de la formation ;

  • Présentation des conditions de validation de l’apprenant avec les différents indicateurs de réussite.

1ère demi-journée :

  • Retour d’expérience sur les actions menées en prévention et/ou secours ;

  • Redéfinir le rôle du SST pour contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise ;

  • Repérer les écarts du SST lors de ses interventions dans l’entreprise et/ou à l’extérieur ;

  • Évaluation des acquis des participants ;

  • Actualisation des compétences du Sauveteur Secouriste du Travail.

2ème demi-journée :

  • Actualisation des compétences du Sauveteur Secouriste du Travail ;
  • Épreuves certificatives (mises en situations, QCM, Interrogation orale, …) ;
  • Bilan de la formation.

Actualisation des compétences du SST :

    • Savoir protéger et se protéger de façon adaptée ;

    • Savoir examiner la victime

    • Savoir garantir une alerte favorisant l’arrivée des secours adaptés au plus près de la victime ;

    Révision sur les gestes de premiers secours :

    a. Savoir secourir une victime qui saigne abondamment ;

    b. Savoir secourir une victime qui s’étouffe ;

    c. Savoir secourir une victime qui ne répond pas et ne respire pas ;

    d. Savoir secourir une victime qui ne répond pas et respire ;

    e. Savoir secourir une victime qui se plaint de malaise ;

    f. Savoir secourir une victime qui se plaint de brûlure ;

    g. Savoir secourir une victime qui se plaint d’une plaie qui ne saigne pas abondamment ;

    h. Savoir secourir une victime qui se plaint d’une douleur empêchant certains mouvements.

    Évaluation certificative :

    Nature et description de l’épreuve :

    • Épreuve certificative n° 1 :
      Cette épreuve est effectuée à partir d’une situation d’accident du travail simulée, tirée au sort et préparée par le formateur.
      Il n’est pas demandé au stagiaire de réaliser la totalité de l’action, mais bien de démontrer qu’il a les compétences pour intervenir efficacement face à la situation proposée.
    • Épreuve certificative n° 2 :
      Avec comme support la mise en situation de travail simulée de l’épreuve 1, le formateur évaluera le stagiaire au travers d’un questionnement simple portant sur ses compétences en matière de prévention.

    Méthodes et moyens pédagogiques

    • Apports théoriques sur vidéo projecteur (photos et vidéos à l’appui) ;
    • Démonstrations par le formateur ;
    • Exercices d’apprentissage ;
    • Mannequins de réanimation adulte, enfant et nourrisson ;
    • Défibrillateurs de formation ;
    • Maquillage d’effets spéciaux ;
    • Matériel de simulation de cas concret ;
    • Plan d’intervention du SST ;
    • Plan d’Action de Prévention.

    Obligations réglementaires

    Art. L452-5 du Code de la Sécurité Sociale

    Art. 1240 du Code Civil

    Art. 221-6 du Code Pénal

    Taux de satisfaction
    des stagiaires

    98 %

    pour l’année 2023

    172 personnes formées

    Taux de satisfaction
    des clients

    100 %

    pour l’année 2023

    Taux de réussite

    100 %

    pour l’année 2023

    Téléchargez notre programme

    Programme de formation secourisme au titre du MAC S.S.T.
    Laurent Dubus

    Laurent Dubus

    Gérant de l’organisme de formation CERFSS.

    Ancien Sapeur-Pompier de Paris et Ambulancier urgentiste. Formateur de formateurs et maquilleur d’effets spéciaux. Diplômé aux premiers secours psychologique.

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